發(fā)布日期：2020-02-11
剛剛生產(chǎn)出的聚丙烯顆粒如同一條晶瑩透亮的溪流從車間頂部的管道流出，然后被自動化的包裝生產(chǎn)線封裝后進入傳送帶……這是2月10日下午1時許，記者在位于東莞市沙田鎮(zhèn)的巨正源科技有限公司看到的一幕。
巨正源科技有限公司所生產(chǎn)的聚丙烯呈顆粒狀，被稱為“工業(yè)大米”。聚丙烯正是生產(chǎn)口罩及防護服的關(guān)鍵原材料。
巨正源股份有限公司董事長曾一平介紹說，從10日開始，該公司已經(jīng)恢復(fù)100%產(chǎn)能，每天可生產(chǎn)1700噸聚丙烯，足以滿足廣東全省口罩及防護服生產(chǎn)對聚丙烯的需求。
同時，巨正源科技也通過“考試式”就餐、分時就餐等防控措施，在復(fù)工的同時全力做好新冠肺炎病毒防護工作。
三重防護確保安全
2月10日，記者在東莞巨正源科技有限公司的辦公區(qū)。巨正源各個部門都在正常辦公，也不時有工作人員從主入口進進出出，已經(jīng)是一派繁忙的景象。
為了確保生產(chǎn)安全易疫情防控安全，巨正源的辦公區(qū)及生產(chǎn)區(qū)采用了不同級別的防控標(biāo)準(zhǔn)。
要進入巨正源的辦公區(qū)，所有員工及來訪人員都需要佩戴口罩、測量體溫并進行登記。而要進入生產(chǎn)基地，則更是要通過三重防護。
在進入聚丙烯生產(chǎn)廠區(qū)的入口時，工作人員及來訪者不但需要戴上口罩，還需要佩戴安全頭盔及防靜電服。
一名工作人員嚴(yán)肅地高聲宣讀了疫情防控期間的安全制度，再次測量了車上所有人的體溫后才予以放行。
記者在巨正源的聚丙烯包裝車間看到，五條包裝自動化包裝線都已經(jīng)開動。聚丙烯以25公斤為一袋、40袋（一噸）為一垛的規(guī)格自動堆砌在傳送帶的末端，然后由工作人員駕駛叉車搬運進入貨車送往下游加工廠。這個車間中的5條自動化包裝線，每小時最多可以包裝200噸聚丙烯。
聚丙烯生產(chǎn)線接近滿負(fù)荷運轉(zhuǎn)
“一噸聚丙烯理論上可以生產(chǎn)25萬只口罩或者生產(chǎn)5000套防護服。目前我們的產(chǎn)能理論上可以充分滿足全省的口罩及防護服生產(chǎn)所需的聚丙烯”。曾一平告訴記者，因為化工行業(yè)的特殊性，巨正源春節(jié)期間也保持了一定的產(chǎn)能，而從10日開始，產(chǎn)能更是超過1700噸，接近滿負(fù)荷生產(chǎn)。
曾一平說，在沙田鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的大力支持下，巨正源復(fù)工非常順利。全公司538個崗位，目前已經(jīng)有超過450人到崗。目前還沒有到位的員工主要是因為春節(jié)在湖北或者從外地返回后仍在居家隔離之中。
為了確?？谡旨胺雷o服的原材料供應(yīng)，巨正源在春節(jié)前就按照優(yōu)先保障防控物資生產(chǎn)需求安排生產(chǎn)。事實上，因為巨正源的聚丙烯產(chǎn)能較大，所以并沒有出現(xiàn)聚丙烯供不應(yīng)求的情況。雖然口罩及防護服生產(chǎn)隊聚丙烯的需求增加了，但是家電行業(yè)、食品包裝產(chǎn)業(yè)等傳統(tǒng)的聚丙烯大客戶卻受到疫情影響，需求有所下降。因此巨正源也正在全力聯(lián)系下游的客戶，甚至提前將產(chǎn)品送到客戶工廠所在地備用。
多種措施加防護減聚集
在巨正源公司內(nèi)部，到處都可以看到各類關(guān)于疫情防控的溫馨提示，每一個工作人員也都佩戴著口罩。巨正源對于疫情防控的重視程度由此可見一斑。
10多年前，曾一平曾經(jīng)負(fù)責(zé)過公司的非典防控工作，當(dāng)年的防控經(jīng)驗，很多都在此次疫情防控中用上了。
一方面，巨正源提前向原計劃春節(jié)回湖北探親的員工預(yù)警，提醒相關(guān)風(fēng)險，因此不少原計劃回湖北的員工改為留在廣東過節(jié)。另外，巨正源在春節(jié)前就已經(jīng)提前采購了體溫測量設(shè)備以及大量口罩等防護用品，確保了該公司員工能夠有充足的防護用品。
此外，從1月27日開始，巨正源就在員工飯?zhí)猛苿印翱荚囀健本筒秃头謺r就餐。每張餐桌同時時間盡量只坐一人，最多為一桌兩人對角就座。
除了在時間安排上讓員工錯開就餐時間之外，許多崗位還采取了工作人員送餐的方式，讓許多員工可以在崗位附近就餐，從而減少了食堂的人員密度。
在辦公的環(huán)節(jié)中，巨正源也要求可以不開的會都取消，提倡通過網(wǎng)絡(luò)方式進行工作上的交流。實在需要當(dāng)面溝通的工作，可以在戶外隔著一定的距離進行簡短溝通。
“工作場所、集體宿舍每天消毒。公司也給我們發(fā)放了口罩，每天上班戴口罩是硬性規(guī)定。”來自江門的湯錦文在巨正源已經(jīng)工作了半年多，他對公司的疫情防控措施很有信心。
利用網(wǎng)絡(luò)做好培訓(xùn)及員工安撫
復(fù)工之后，如何減少員工感染新冠肺炎病毒的可能性，如何緩解遠(yuǎn)在武漢以及處于居家隔離期間員工的緊張和焦慮？
對此，巨正源建立專門團隊，嘗試用互聯(lián)網(wǎng)的方式來傳遞信息和溫情。
巨正源一早便成立了疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組和疫情防控工作小組，僅巨正源科技有限公司便有71人直接參與到疫情防控相關(guān)工作之中。
曾一平說，該公司目前有15人還在湖北，另外有幾十人正在上崗前的居家隔離期間。工作人員會通過微信等互聯(lián)網(wǎng)工具，與這些員工保持聯(lián)系，了解他們的健康狀況，并且及時分享同步公司的最新情況。
“有關(guān)于公司的新聞報道，我們都會發(fā)給這些員工看看，他們都非常高興”曾一平說，在網(wǎng)上多溝通，隔離中的員工心情會更好，下班后的員工就更加“宅得住”，從而可以少出門，減少感染病毒的幾率。同時，關(guān)于防范疫情的最新資訊和有效的防控措施，巨正源也選擇通過網(wǎng)絡(luò)渠道不時與員工分享，提升大家對疫情防控的知識儲備和認(rèn)知水平。
來源：南方+
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